10冊目の新刊が出版されますした。
『仕事のできる人を「辞めさせない」15分マネジメント術 ～人材の離職を防ぐために今やるべきこと～ 』

厚生労働省のデータによると、高卒、大卒ともに3割以上が3年以内に離職しています。

従業員数 5～29人の企業では、半数が3年で離職しています。

これは、10年以上前から多少の上下はあるものの大きな変化はありません。

「離職」は、以前から上司、経営者にとって大きな問題なのです。

せっかく採用して育ててきた人材が離職してしまうのは組織にとって大きな痛手です。

いま、上司、経営者は、少人数でこれまで以上に成果を上げることが求められるため、自らプレイングマネージャーとして業績アップのためにチームの先頭に立ち、旗を振り続けなければなりません。

そのため、じっくり腰を据えて、スタッフと向き合う時間が取れないというのが実情です。

そこで、多くの時間を掛けずに、効率よく部下を育て、マネジメントできる手法として、短時間で完結できるマネジメント術をお伝するのが本書です。

短時間でできるマネジメント術と採用、教育法が知りたい！方は。ぜひ、明日に発売の新刊『仕事のできる人を「辞めさせない」15分マネジメント術』をご覧ください！

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写真は、ブックスタジオ大阪店。
入口入ってすぐの新刊コーナー2面で陳列して頂いております！